guuvestВестник университетаVestnik Universiteta1816-42772686-8415State University of Management10.26425/1816-4277-2022-4-169-175guuvest-3525Research ArticleСОВРЕМЕННЫЕ ТЕНДЕНЦИИ В ПСИХОЛОГИИCURRENT TRENDS IN PSYCHOLOGYСоциально-психологические риски разных поколений в процессе цифровизации обществаSocio-psychological risks of different generations in the digitalisation of societyhttps://orcid.org/0000-0001-6513-0779ВоронинВ. Н.VoroninV. N.

Воронин Владимир Николаевич, д-р психол. наук, ректор

г. Москва

Vladimir N. Voronin, Dr. Sci. (Psy.), Rector

Moscow

vworonin1@gmail.comhttps://orcid.org/0000-0001-5229-5435ИонцеваМ. В.IontsevaM. V.

Ионцева Мария Владимировна, д-р психол. наук, проф. каф. социологии, психологии управления и истории

г. Москва

Mariya V. Iontseva, Dr. Sci. (Psy.), Prof. at the Sociology, Management Psychology and History Department

Moscow

miontseva1@gmail.comhttps://orcid.org/0000-0002-3994-9884ШураеваЛ. Ю.ShuraevaL. Yu.

Шураева Лариса Юрьевна, канд. психол. наук, доц. каф. социологии, психологии управления и истории

г. Москва

Larisa Yu. Shuraeva, Cand. Sci. (Psy.), Assoc. Prof. at the Sociology, Management Psychology and History Department

Moscow

larisashuraeva@yandex.ruАкадемия стандартизации, метрологии и сертификации (учебная)РоссияAcademy for Standardization, Metrology and Certification (Training)Russian FederationГосударственный университет управленияРоссияState University of ManagementRussian Federation20220306202204169175Copyright © Воронин В.Н., Ионцева М.В., Шураева Л.Ю., 20222022Воронин В.Н., Ионцева М.В., Шураева Л.Ю.Voronin V.N., Iontseva M.V., Shuraeva L.Y.Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.https://vestnik.guu.ru/jour/article/view/3525

Рассмотрены основные тренды ускоренной цифровизации современного общества и их влияние на социально-психологические аспекты личности, структуру познавательных процессов и ее когнитивные составляющие. Проанализирована сущность каждого из пяти поколений, начиная от старшего поколения Бэби-бумеров и заканчивая новым поколением Альфа, их отличительные черты, особенности, факторы риска и ценностные ориентации. Авторами предложены возможные способы минимизации последствий социально-психологических рисков для каждого поколения. Цель и задача исследования: на примере рассмотренных пяти поколений показать социально-психологические риски, которым подвержено современное общество и определить способы их минимизации. Методы исследования: сравнительный и социокультурный анализ. Инструменты исследования – теория поколений. В результате проведенного исследования были обозначены социально-психологические риски и предложены варианты их минимизации с помощью достижений научного знания. Организационно-экономические и социально-психологические механизмы позволяют снизить риски при интенсивном развитии цифровизации общества и сохранить гармоническое отношение между разными поколениями.

Due to the development of digital technologies and the accelerated digitalisation of society, problems of a socio-psychological nature are emerging. The essence, characteristic features and reaction of each generation to modern trends are considered. The risk factors of global digitalisation for all generations of modern society are identified. The ways of minimising the consequences of socio-psychological risks for each generation of modern society are proposed. The main trends of accelerated digitalisation of society and their impact on the socio-psychological aspects of personality, the structure of cognitive processes and its cognitive components are considered. The essence of each of the five generations is analysed, starting from the older generation of Baby boomers and ending with the new generation of Alpha, their distinctive features, risk factors and value orientations. The authors propose possible ways to minimise the consequences of socio-psychological risks for each generation. The purpose and objective of the study: using the example of the considered five generations to show the socio-psychological risks to which modern society is exposed and to determine ways to minimise them. Research methods: comparative and socio-cultural analysis. Research tools – the theory of generations. As a result of the conducted research, socio-psychological problems were identified and options for their minimisation with the help of scientific knowledge achievements were proposed. Organisational, economic and socio-psychological mechanisms make it possible to reduce risks with the intensive development of the digitalisation of society and maintain a harmonious relationship between different generations.

Трендысоциализацияпсевдореальностьвиртуальный мирсоциальные сетиTrendssocialisationpseudo-realityvirtual worldsocial networksReferencesВыготский Л.С. Психология развития человека. М.: Смысл; 2005. 1134 с.Vygotsky L.S. Psychology of human development. Moscow: Smysl; 2005. 1134 p. (In Russian).Howe N., Strauss W. Generations: A History of America’s Future, 1584 to 2069. New York: William Morrow and Company, 1991. 540 p.Howe N., Strauss W. Generations: A History of America’s Future, 1584 to 2069. New York: William Morrow and Company; 1991. 540 p.Ожиганова, Е. М. Теория поколений Н. Хоува и В. Штрауса. Возможности практического применения. Бизнесобразование в экономике знаний. 2015;(1):94–97.Ozhiganova E. M. The theory of generations by N. Howe and V. Strauss. Possibilities of practical application. Journal Business education in the knowledge economy. 2015;(1):94–97.Выготский Л.С. Мышление и речь. Собрание сочинений. В 6 т. Т. 2. Проблемы общей психологии. М.: Педагогика; 1982. 504 с.Vygotsky L.S. Thinking and speech. Collected Works. In 6 vol. Т. 2. Problems of General Psychology. Moscow: Pedagogic; 1982. 504 p. (In Russian).Божович, Е. Д. Зона ближайшего развития: возможности и ограничения ее диагностики в условиях косвенного сотрудничества. Культурно-историческая психология. 2008;4(4):91–99.Bozhovich E.D. Zone of Proximal Development: Possibilities and Limitations of Its Diagnosis in Conditions of Indirect Cooperation. Journal Cultural-Historical Psychology. 2008; 4(4):91–99.Авдеева А.А., Ионцева М.В., Белоус О.В. Социально-психологическая адаптация к профессиональной деятельности управленческих кадров поколений X и Y. В кн.: Проблемы управления – 2020: материалы 28-й Всероссийской студенческой конференции. Вып. 1. М.: ГУУ; 2020. С. 237–240.Avdeeva A.A., Iontseva M.V., Belous O.V. Socio-psychological adaptation to professional activities of management personnel of generations X and Y. In: Management Problems 2020: Proceedings of the 28th All-Russian Student Conference. Vol. 1. Moscow: GUU; 2020. P. 237–240. (In Russian).Дутко Ю.А., Беловол Е.В. Особенности формирования личностного мышления в цифровой среде (сравнительный анализ поколений). Наука и образование. 2020;(1):78–92.Dutko Yu.A., Belovol E.V. Features of the formation of personal thinking in the digital environment (comparative analysis of generations). Journal Science and education. 2020; 6(1):78–92.Воронин В.Н., Ионцева М.В. Цифровизация общества. Риски. Фейковая реальность. Материалы IV Международного научного форума «Шаг в будущее: искусственный интеллект и цифровая экономика». Технологическое лидерство: взгляд за горизонт. М.: ГУУ; 2021. С. 204–209.Voronin V.N., Iontseva M.V. Digitalization of society. Risks. Fake reality. Proceedings of the IV Int Sci Forum Step into the Future: Artificial Intelligence and Digital Economy. Technological Leadership: a Look beyond the Horizont. Moscow, GUU; 2021. P. 204–209. (In Russian)

The authors declare that there are no conflicts of interest present.