<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE article PUBLIC "-//NLM//DTD JATS (Z39.96) Journal Publishing DTD v1.3 20210610//EN" "JATS-journalpublishing1-3.dtd">
<article article-type="research-article" dtd-version="1.3" xmlns:mml="http://www.w3.org/1998/Math/MathML" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xml:lang="ru"><front><journal-meta><journal-id journal-id-type="publisher-id">guuvest</journal-id><journal-title-group><journal-title xml:lang="ru">Вестник университета</journal-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Vestnik Universiteta</trans-title></trans-title-group></journal-title-group><issn pub-type="ppub">1816-4277</issn><issn pub-type="epub">2686-8415</issn><publisher><publisher-name>State University of Management</publisher-name></publisher></journal-meta><article-meta><article-id pub-id-type="doi">10.26425/1816-4277-2025-6-212-220</article-id><article-id custom-type="elpub" pub-id-type="custom">guuvest-6284</article-id><article-categories><subj-group subj-group-type="heading"><subject>Research Article</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="ru"><subject>СОЦИАЛЬНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ И ПРОЦЕССЫ</subject></subj-group><subj-group subj-group-type="section-heading" xml:lang="en"><subject>SOCIAL TECHNOLOGIES AND PROCESSES</subject></subj-group></article-categories><title-group><article-title>Ментально ориентированная управленческая практика современного Китая</article-title><trans-title-group xml:lang="en"><trans-title>Mentally oriented management practice in modern China</trans-title></trans-title-group></title-group><contrib-group><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Паудяль</surname><given-names>Н. Ю.</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Paudyal</surname><given-names>N. Yu.</given-names></name></name-alternatives><bio xml:lang="ru"><p>Паудяль Надежда Юрьевна, канд. филос. наук, доц. каф. стилистики русского языка </p><p>г. Москва</p></bio><bio xml:lang="en"><p>Nadezhda Yu. Paudyal, Cand. Sci. (Philos.), Assoc. Prof. at the Stylistics of the Russian Language Department</p><p>Moscow</p></bio><email xlink:type="simple">ansyna@yandex.ru</email><xref ref-type="aff" rid="aff-1"/></contrib><contrib contrib-type="author" corresp="yes"><contrib-id contrib-id-type="orcid">https://orcid.org/0000-0001-7076-379X</contrib-id><name-alternatives><name name-style="eastern" xml:lang="ru"><surname>Филиндаш</surname><given-names>Л. В.</given-names></name><name name-style="western" xml:lang="en"><surname>Filindash</surname><given-names>L. V.</given-names></name></name-alternatives><bio xml:lang="ru"><p>Филиндаш Лариса Васильевна, канд. филос. наук, доц. каф. философии</p><p>г. Москва</p></bio><bio xml:lang="en"><p>Larisa V. Filindash, Cand. Sci. (Philos.), Assoc. Prof. at the Philosophy Department</p><p>Moscow</p></bio><email xlink:type="simple">lfilindash@mail.ru</email><xref ref-type="aff" rid="aff-2"/></contrib></contrib-group><aff-alternatives id="aff-1"><aff xml:lang="ru"><institution>Московский государственный университет им. М.В. Ломоносова</institution><country>Россия</country></aff><aff xml:lang="en"><institution>Lomonosov Moscow State University</institution><country>Russian Federation</country></aff></aff-alternatives><aff-alternatives id="aff-2"><aff xml:lang="ru"><institution>Государственный университет управления</institution><country>Россия</country></aff><aff xml:lang="en"><institution>State University of Management</institution><country>Russian Federation</country></aff></aff-alternatives><pub-date pub-type="collection"><year>2025</year></pub-date><pub-date pub-type="epub"><day>06</day><month>08</month><year>2025</year></pub-date><volume>0</volume><issue>6</issue><fpage>212</fpage><lpage>220</lpage><permissions><copyright-statement>Copyright &amp;#x00A9; Паудяль Н.Ю., Филиндаш Л.В., 2025</copyright-statement><copyright-year>2025</copyright-year><copyright-holder xml:lang="ru">Паудяль Н.Ю., Филиндаш Л.В.</copyright-holder><copyright-holder xml:lang="en">Paudyal N.Y., Filindash L.V.</copyright-holder><license xml:lang="ru" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.</license-p></license><license xml:lang="en" license-type="creative-commons-attribution" xlink:href="https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/" xlink:type="simple"><license-p>This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.</license-p></license></permissions><self-uri xlink:href="https://vestnik.guu.ru/jour/article/view/6284">https://vestnik.guu.ru/jour/article/view/6284</self-uri><abstract><p>Проанализирована роль ментальных характеристик в современной практике реформирования китайского общества. Утверждена идея интеграции основных управленческих парадигм конфуцианства с положениями марксизма, что является идеологическим обоснованием программы построения социализма с китайской спецификой. Идеологема «всесторонне развитой и активной личности» в сочетании с традиционным принципом «идеальный человек – основа процветания общества» (ижэньвэйбэнь) представляется важной государственной задачей национального уровня. Требования, предъявляемые к управленческому корпусу, опираются на такие ведущие философские школы Древнего Китая, как даосизм, моизм, легизм, школа исправления имен, школа инь-ян. Сохранение национальной идентичности и использование управленческих практик западного образца, обеспечение качественного образования для корпуса высококвалифицированных специалистов, руководство производственной деятельностью рассмотрены в качестве главных составляющих управленческой практики, целями которой являются проведение модернизации и сохранение лидирующего положения страны в постиндустриальную эпоху. Отмечено, что современные руководители Китая и инициаторы реформ предлагают множество направлений в области экономики, науки, цифровых технологий, искусственного интеллекта, причем разработка конкретных мероприятий на каждом новом этапе развития происходит с учетом сохранения ментальных традиций и совершенствования структур государственного аппарата.</p></abstract><trans-abstract xml:lang="en"><p>The role of mental characteristics in modern practice of reforming Chinese society has been analyzed. The idea of integrating the main management paradigms of Confucianism with the provisions of Marxism has been approved, which is the ideological justification for the program of building socialism with Chinese characteristics. The ideology of a “comprehensively developed and active personality” in combination with the traditional principle of “an ideal person is the foundation of society’s prosperity” (yizhenweiben) is an important state task at the national level. The requirements for management corps are based on such leading philosophical schools of Ancient China as Taoism, Moism, Legalism, the correcting names school, and the Yin-Yang school. The preservation of national identity and the use of Western-style management practices, high-quality education provision for a corps of highly qualified specialists, and production activities management have been considered as the main components of management practice, the objectives of which are to modernize and maintain the country’s leading position in the post-industrial era. It has been noted that the modern leaders of China and the initiators of reforms propose many directions in the sphere of economy, science, digital technologies, and artificial intelligence, and specific measures implementation at each new stage of development considers the preservation of mental traditions and the state apparatus structures improvement.</p></trans-abstract><kwd-group xml:lang="ru"><kwd>Личностное совершенствование</kwd><kwd>конфуцианизация марксизма</kwd><kwd>ментальность</kwd><kwd>модернизация</kwd><kwd>национальная идентичность</kwd><kwd>принципы Дао в межличностных отношениях</kwd><kwd>управленческая практика</kwd></kwd-group><kwd-group xml:lang="en"><kwd>Personal improvement</kwd><kwd>confucianization of Marxism</kwd><kwd>mentality</kwd><kwd>modernization</kwd><kwd>national identity</kwd><kwd>Tao principles in interpersonal relations</kwd><kwd>management practice</kwd></kwd-group></article-meta></front><back><ref-list><title>References</title><ref id="cit1"><label>1</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Аошуан Тань. Китайская картина мира: язык, культура, ментальность. М.: ЯСК; 2004. 231 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Aoshuang Tan. The Chinese worldview: language, culture, mentality. Moscow: YaSK; 2004. 231 p. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit2"><label>2</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Захаров М.Ю. Общественный идеал «Да тун»: социальная утопия старого Китая или современный форсайт-проект. Вестник университета. 2022;1:164–168. https://doi.org/10.26425/1816-4277-2022-1-164-168</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Zakharov M.Yu. The social ideal of “Datong”: ancient China social utopia, or modern foresight project. Vestnik universiteta. 2022;1:164–168. (In Russian). https://doi.org/10.26425/1816-4277-2022-1-164-168</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit3"><label>3</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Просенков С.А. Китайский характер и национальная психология: образцы и метамофорфозы. Гуманитарный вестник. 2020;1:1–27.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Prosenkov S.A. Chinese character and national psychology: patterns and metamorphoses. Gumanitarnyi vestnik. 2020;1:1–27. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit4"><label>4</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Цырендоржиева Д.Ш., Ринчинова Т.М. Современное китайское общество: специфика духовно-нравственных ценностей. Научный вестник. Философия. Социология. Право. 2012;20:241–248.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Tsyrendorzhieva D.Sh., Rinchinova T.M. Modern Chinese society: the specifics of spiritual and moral values. Nauchnyi vestnik. 2012;20:241–248. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit5"><label>5</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Якупов С.Ф. Менталитет и социальные институты как факторы прогресса: на примере китайской цивилизации. Вестник Челябинского государственного университета. Философия. Социология. Культурология. 2013;29:33–40.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Yakupov S.F. Mentality and social institutions as factors of progress: Chinese civilization case. Bulletin of Chelyabinsk State University. Philosophy. Sociology. Cultural studies. 2013;29:33–40. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit6"><label>6</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Бальчиндоржиева О.Б., Цырендоржиева Д.Ш. Теория социализма с китайской спецификой: сущность, тенденции развития, связь с модернизацией Китая. Вестник ЗабГУ. 2013;10(101):89–94.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Balchindorzhieva O.B., Tsyrendorzhieva D.S. Theory of socialism with Chinese characteristics: essence, development trends, connection with China’s modernization. Bulletin of Transbaikal State University. 2013;10(101):89–94. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit7"><label>7</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Сун Лэй. «Китайский путь» – путь социализма с китайской спецификой. Власть. 2017;11(25):152–157.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Song Lei. The Chinese Path – the path of socialism with Chinese characteristics. Vlast. 2017;11(25):152–157. (In Russian). 8. Rakityansky N.M., Sun Ziqi. Conceptual modeling of the Chinese political mentality. Moscow University Bulletin. Political Science. 2016;2:57–79. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit8"><label>8</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Ракитянский Н.М., Сунь Цзыци. Опыт концептуального моделирования китайского политического менталитета. Вестник Московского университета. Политические науки. 2016;2:57–79.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Filindash L.V. The idea of Sinocentrism as a management strategy in China’s cultural policy. In: Current issues of management – 2022: Proceedings of the 27 International Scientific and Practical Conference, Moscow. Moscow: State University of Management; 2023. Pp. 352–355. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit9"><label>9</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Филиндаш Л.В. Идея китаецентризма как управленческая стратегия культурной политики Китая. В кн.: Актуальные проблемы управления – 2022: материалы 27-1 Международной научно-практической конференции, г. Москва. М.: ГУУ; 2023. С. 352–355.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Didenko V.D., Dosmukhamet N.-A., Paudyal N.Yu., Filindash L.V. Manifestation of mental features of china in intercultural communication. Modern communication studies. 2020;3:23–28. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit10"><label>10</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Диденко В.Д., Досмухамет Н.-А., Паудяль Н.Ю., Филиндаш Л.В. Проявление ментальных особенностей Китая в межкультурной коммуникации. Современная коммуникативистика. 2020;3:23–28.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Didenko V.D., Filindash L.V., Nur-Akhmet Dosmukhamet N.-A. Management Culture and National Mental Attitudes in the Digital Era. In: Socio-economic Systems: Paradigms for the Future. Studies in Systems, Decision and Control: Proceedings of International Scientific Conference, 2021. 2021. Pp. 861–870.</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit11"><label>11</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Didenko V.D., Filindash L.V., Nur-Akhmet Dosmukhamet N.-A. Management Culture and National Mental Attitudes in the Digital Era. In: Socio-economic Systems: Paradigms for the Future. Studies in Systems, Decision and Control: Proceedings of International Scientific Conference, 2021. 2021. Pp. 861–870.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Karetina G.S. On the impact of traditional philosophical systems on the mentality of modern Chinese. Vladivostok: Vladivostok State University of Economics and Service; 2009. 92 p. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit12"><label>12</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Каретина Г.С. О влиянии традиционных философских систем на менталитет современных китайцев. Владивосток: ВГУЭС; 2009. 92 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Filindash L.V. Socio-cultural resource of management strategy of modern China. Vestnik universiteta. 2024;6:189–198. (In Russian). https://doi.org/10.26425/1816-4277-2024-6-189-198</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit13"><label>13</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Филиндаш Л.В. Социальный ресурс управленческой стратегии современного Китая. Вестник университета. 2024;6:189–198. https://doi.org/10.26425/1816-4277-2024-6-189-198</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Paudyal N.Yu. Cultural projects commercialization as a management strategy in China’s social policy. In: Currents issues of management – 2022: Proceedings of the 27 International Scientific and Practical Conference, Moscow. Moscow: State University of Management; 2023. Pp. 312–314. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit14"><label>14</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Паудяль Н.Ю. Коммерциализация культурных проектов как управленческая стратегия социальной политики Китая. В кн.: Актуальные проблемы управления – 2022: материалы 27-1 Международной научно-практической конференции, г. Москва. М.: ГУУ; 2023. С. 312–314.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Patsula A.V., Kovalchuk N.B., Zyryanova O.V. Impact of the COVID-19 coronavirus pandemic on the transformation of management systems. Bulletin of the Central Russian University Educational Consortium. Economics and Management. 2020;15:94–97. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit15"><label>15</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Пацула А.В., Ковальчук Н.Б., Зырянова О.В. Влияние пандемии коронавирусной инфекции COVID-19 на трансформацию систем управления. Вестник образовательного консорциума Среднерусский университет. Экономика и управление. 2020;15:94–97.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Amelina E.M. et al. The ideal of management in the traditional culture of Russia and China. Moscow: State University of Management Publ. House; 2019. 354 p. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit16"><label>16</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Амелина Е.М. и др. Идеал управления в традиционной культуре России и Китая. М.: ГУУ; 2019. 354 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Malevich I.A. By changing itself, China is changing the whole world. By changing the whole world, China is changing itself. Minsk; 2011. 320 p. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit17"><label>17</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Малевич И.А. Изменяя себя, Китай изменяет весь мир. Изменяя весь мир, Китай изменяет себя. Минск; 2011. 320 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Sing Ong. Asian management style. How to run a business in China, Japan, South Korea. Moscow: Alpina Publisher; 2017. 211 p. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit18"><label>18</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Синг Онг. Азиатский стиль управления. Как руководят бизнесом в Китае, Японии, Южной Корее. М.: Альпина Паблишер; 2017. 211 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Studwell J. The Asian management model. Accomplishments and failures of the most dynamic region in the world. Moscow: Alpina Pro; 2023. 536 p. (In Russian).</mixed-citation></citation-alternatives></ref><ref id="cit19"><label>19</label><citation-alternatives><mixed-citation xml:lang="ru">Стадвел Дж. Азиатская модель управления. Удачи и провалы самого динамичного региона в мире. М.: Альпина Pro; 2023. 536 с.</mixed-citation><mixed-citation xml:lang="en">Стадвел Дж. Азиатская модель управления. Удачи и провалы самого динамичного региона в мире. М.: Альпина Pro; 2023. 536 с.</mixed-citation></citation-alternatives></ref></ref-list><fn-group><fn fn-type="conflict"><p>The authors declare that there are no conflicts of interest present.</p></fn></fn-group></back></article>
