IMPROVING THE PERFORMANCE OF AGRONOMIC SERVICES AND INCREASE ITS MOTIVATION
Abstract
The most important condition to improve the quality of governance at all levels is-is competent selection, placement, training and education of personnel. Availability of skilled workers, owning modern methods of management, able to form a team and inspire him to achieve this goal is a major source of increasing efficiency in the use of scarce resources, stabilization, and then the growth of agricultural production on the background of the recession and the decline in commodity agriculture. We used correlation and regression analysis to select the parameters that affect the performance of the chief agronomist and therefore requiring consideration in payroll chief agronomist.
About the Authors
E. Mitrofanova
ФГБОУ ВО «ГУУ»
Russian Federation
Russian Federation
E. Rassadina
ФГБОУ ВО «Ульяновский государственный университет»
Russian Federation
Russian Federation
References
1. Ветлужских, Е. Мотивация и оплата труда: Инструменты. Методики. Практика / Е. Ветлужских. - М. : Альпина Бизнес Букс, 2007. - 133 с. - ISBN 978-5-9614-0595-8.
2. Иванова, С. В. Мотивация на 100 %: А где же у него кнопка? / С. В. Иванова. - М. : Альпина Бизнес Букс, 2005. - 288 с. - ISBN 978-5-9614-0761-7.
3. Кибанов, А. Я. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учебник / А. Я. Кибанов, И. А. Баткаева, Е. А. Митрофанова [и др.]. - М. : ИНФРА-М, 2010. - 524 с. - ISBN 978-5-16-003544-4.
4. Кибанов, А. Я. Управление персоналом: теория и практика. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности : учеб.-практическ. пособ. / А. Я. Кибанов, И. А. Баткаева, Е. А. Мирофанова; под ред. А. Я. Кибанова. - М. : Проспект. 2012. - 64 с. - ISBN 978-5-392-02882-5.
5. Мазманова, Б. Г. Управление оплатой труда : учеб. пособ. / Б. Г. Мазманова. - М. : Финансы и статистика, 2003. - 368 с. - ISBN 5-279-02215-2.
6. Митрофанова, Е. А. Основные элементы системы стимулирования и оплаты труда / Е. А. Митрофанова // Кадровик. - 2010. - № 8. - С. 30-34.
7. Павлов, А. Ю. Менеджмент : учеб.-методическ. пособ. / А. Ю. Павлов, В. Н. Батова, В. В. Рассадин [и др.]. - Пенза : ООО «Формат», 2014. - 229 с.
8. Рассадин, В. В. Управление отраслью растениеводства в сельскохозяйственных предприятиях Ульяновской области / В. В. Рассадин, Е. В. Рассадина, А. В. Рассадин [и др.]. - Ульяновск : УГСХА, УлГУ, 2011. - 215 с.
9. Управление персоналом организации : учебник / Под ред. А. Я. Кибанова. - М. : ИНФРА-М, 2009. - 638 с.
10. Hackman, J. R. Motivation through the design of work / J. R. Hackman, G. R. Oldham // Test of a Theory, Organizational Behavior and Human Performance. - 1976. - Vol. 16. - Pp. 250-279.
11. Mitchell, Terence R. Motivation: new directions for theory, research, and practice / Terence R. Mitchell // Academy of Management Review. - 1982. -Vol. 7. - Pp. 80-88.
Review
For citations:
Mitrofanova E., Rassadina E. IMPROVING THE PERFORMANCE OF AGRONOMIC SERVICES AND INCREASE ITS MOTIVATION. Vestnik Universiteta. 2016;(12):192-198. (In Russ.)
Views:
488
Email this article 