Дополнительная поддержка материнства как залог сохранения семейных ценностей
https://doi.org/10.26425/1816-4277-2025-2-196-202
Аннотация
Одной из объявленных Президентом Российской Федерации ценностей является крепкая семья. Конституция Российской Федерации и другие федеральные законы активно реализуют поддержку семьи и материнства. В период воспитания детей женщина лишена возможности трудиться полноценно и зарабатывать свои пенсионные права. В результате ее пенсия может быть ниже, чем у ее мужа. Многие исследователи приравнивают домашний труд женщины по уходу за ребенком к полноценному труду, который именуют как «родительский труд». Это доказывает, что женщина не должна быть ущемлена в пенсионных правах. В молодом возрасте граждане об этом не задумываются, понимание приходит к старости, когда уже упущено время для «зарабатывания» достойной пенсии. Проанализированы меры усиления защиты женщины, материнства и, соответственно, семейных ценностей путем деления между супругами пенсионных прав, а также налогового бремени. Изучен опыт Германии, где наиболее выражены семейные ценности и сравнительно низкий уровень разводов. Положительный опыт предлагается внедрить в Российской Федерации путем внесения соответствующих законодательных изменений.
Об авторе
С. Е. ТиторРоссия
Титор Светлана Евгеньевна – канд. юр. наук, доц. каф. частного права
г. Москва
Список литературы
1. Мжельская Е.В. Современные подходы к сущности понятия «Семейные ценности». Самарский научный вестник. 2013;4(5):113–116.
2. Григорьева О.В., Захарова Д.И., Данилова М.В. Отношение к семейным ценностям. Интерактивная наука. 2017;17:1–5. https://doi.org/10.21661/r-462459
3. Рязанова Г.Н. Изменения на рынке человеческих ресурсов как ключевой фактор политических решений. Управление. 2023;4(11):129–137. https://doi.org/10.26425/2309-3633-2023-11-4-129-137
4. Шутова Н.В. Генезис научных представлений о родительском труде: социологический аспект. Политика, экономика и социальная сфера: проблемы взаимодействия. 2016;8:145–151.
5. Багирова А.П., Быкова Д.Г. Менеджеристский подход к родительскому труду: методы и технологии управления. Национальные интересы: приоритеты и безопасность. 2019;7(15):1262–1279. https://doi.org/10.24891/ni.15.7.1262
6. Nordhaus W.D., Tobin J. Economic Research: Retrospect and Prospect: Economic Growth. Natl Bureau of Economic Res; 1972. 92 p.
7. Багирова А.П., Быкова Д.Г. Интеграция результатов родительского труда в пенсионную систему Российской Федерации: проблемы и решения Экономический анализ: теория и практика. 2017;2(16):286–298. http://dx.doi.org/10.24891/ea.16.2.286
8. Дорофеев М.Л. Государственное финансовое регулирование демографических процессов в России: проблемы и решения. E-Management. 2023;4(6):83–94. https://doi.org/10.26425/2658-3445-2023-6-4-83-94
9. Folbre N. Valuing Children: Rethinking the economics of the family. Cambridge: Harvard University Press; 2008. 235 p.
10. Быкова Д.Г. Опыт назначения материнских пенсий в целях повышения качества результатов родительского труда. В кн.: Концепция развития производительных сил Курганской области: материалы научно-практической конференции, Курган, 17 ноября 2017 г. Курган: Курганский государственный университет; 2017. С. 258–362.
11. Саитова Д.Г. Использование потенциала пенсионной системы для стимулирования родительского труда. В кн.: Демография и глобальные вызовы: материалы Международного демографического форума, Воронеж, 30 сентября – 2 октября 2021 г. Воронеж: Цифровая полиграфия; 2021. С. 311–316.
Рецензия
Для цитирования:
Титор С.Е. Дополнительная поддержка материнства как залог сохранения семейных ценностей. Вестник университета. 2025;(2):196-202. https://doi.org/10.26425/1816-4277-2025-2-196-202
For citation:
Titor S.Ye. Additional support for motherhood as a guarantee of preserving family values. Vestnik Universiteta. 2025;(2):196-202. (In Russ.) https://doi.org/10.26425/1816-4277-2025-2-196-202