Top.Mail.Ru
Preview

Vestnik Universiteta

Advanced search

MILESTONES OF PERSONNEL MANAGEMENT SCIENCE IN RUSSIA

Abstract

The article below reviews our country staff management art main development stages. Author in details describe pre-Soviet Russia staff management art key features. Soviet Russia positive HR management sides pointed. In addition, these value losses related with market economy transition. Staff management department’s workflow main issues considering for the moment. Author emphasize dedicated HR specialist’s educational programs poor level. Finally, there is modern HR service function list presented. Such a list secure successful enterprises functioning for today.

About the Author

Y. Proshina
ФГБОУ ВО «ГУУ»
Russian Federation


References

1. Зегимель, Н. Е. Необходимые правила для купцов, банкиров, комиссионеров и вообще для каждого человека, занимающегося каким-либо делом [Электронный ресурс] / Н. Е. Зегимель. - СПб., 1881. - 125 с. - Режим доступа : http://www.elitarium.ru/neobkhodimye_pravila_dlja_kupcov_bankirov_komissionerov_ i_kazhdogo_zanimajushhegosja_kakimlibo_delom/ (дата обращения : 20.11.2015).

2. Кибанов, А. Я. Управление персоналом в России: история и современность : монография / А. Я. Кибанов. - М. : Инфра-М, 2013. - 240 с. - ISBN 978-5-16-009074-0.

3. Колесникова, О. А. Кадровые проблемы российской промышленности - где выход? [Электронный ресурс] / О. А. Колесникова, Р. В. Рывкина // Демоскоп Weekly. -2009. -№ 391-392. - Режим доступа : http://demoscope.ru/weekly/2009/0391/analit05.php (дата обращения : 16.12.2015).

4. Кулыгина, И. А. Управление персоналом : учебн. пособие / И. А. Кулыгина, Н. А. Каширин, Д. Ю. Пименов. - 2-е изд., испр. - Челябинск : Изд-во ЮУрГУ, 2007. - 106 с.

5. Лизунова, И. В. История управленческой мысли : учебн. пособие / И. В. Лизунова. - Новосибирск : СГГА, 2013. - 291 с. - ISBN 978-5-87693-645-5.


Review

For citations:


Proshina Y. MILESTONES OF PERSONNEL MANAGEMENT SCIENCE IN RUSSIA. Vestnik Universiteta. 2016;(2):225-229. (In Russ.)

Views: 1196


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.


ISSN 1816-4277 (Print)
ISSN 2686-8415 (Online)